招聘公告
关于我们 慧灵介绍 兰州慧灵于2008年成立,业务主管单位为兰州市残疾人联合会,登记主管单位为兰州市民管局。2014年、2011年先后获得甘肃省和兰州市人民政府授予的“残疾人之家”称号.中心致力于为12岁以上智力残疾人提供社区化服务,支持他们更好的融入社会,提高生活品质。目前在兰州市七里河区、城关区、西固区、安宁区共设立4个日间中心,5个晚间社区家庭;目前共有员工26人,陆续服务学员300多人。 甘肃慧灵社会工作服务中心于2013年5月在甘肃省民政厅登记注册,主要开展老年人社区关怀、妇女儿童青少年服务、残疾人服务等,主要通过承接政府购买服务项目为社区弱势群体提供专业化社工服务,目前共有社工9人。 招聘岗位 执行主任1名,个案中心主任1名,发展部干事2人(兼职),一线社工/活动组导师2名,活动组助理2名,艺术调理老师1名,钟点工1名。 岗位要求 执行主任1名 负责临夏慧灵的整体运营与管理。 工作点:临夏 职责描述: 1)负责制订中心的年度计划,并进行实施; 2)负责中心的行政工作,含人手分配,还包含与员工 签订劳动合同、对接相应政府工作。 3)负责本中心的财务管理工作,负责监督各项开支, 负责中心内的财务报销,保证财务制度的落实。 4)负责跟省慧灵、中国慧灵的对接工作。 5)负责主持本中心的例会。 6)负责每月的工作计划和报告,月底向省总干事递交 书面工作报告。 7)负责对教职员工的行政督导,审核员工每月考勤和总结 并给予评分和写出意见 8)定期督导所负责的中心在环境、设备是否符合标准,并 提出整改意见。 9)完成上级交给的其他工作。 任职要求: 1)大专以上学历,三年以上行政管理、社会工作经验, 有服务经验的优先。 2)了解国家有关部门人事劳资法律法规。 3)具备一定财务基础知识。 4)较强的计划、组织、协调能力和人际交往能力。 5)有意愿创业、从事公益事业者优先。 6)具备强烈的事业心和社会责任感。 7)熟练使用办公软件、设备。 发展部干事(可兼职)2名 负责机构的捐赠资源开拓、项目开发与管理、宣传倡导等发展性工作。 岗位职责: 1)、开发和维护资源数据库,保证信息的真丝有效,并及时 更新。 2)、协助发展部经理设计、策划、开展筹资活动。 3)、参与项目的设计 4)、跟进每次捐赠活动后对资助者的答谢。 5)、参与公众教育、社区宣传活动。 6)、负责助养助学资源的开发。 任职要求: 1)、认同慧灵的理念,能准确表达慧灵的服务。 2)、具有一定的社会资源,以及资源的开拓能力。 3)、有较强的社会交往能力,具有资源开拓能力。 4)、有一定组织协调能力,工作效率高。 工作时间不限。 个案中心主任:1人 负责一个个案中心的开拓、招生、整体管理和运营。 职责描述: 1)负责制订个案中心的年度计划,并进行实施; 2)负责中心的行政工作,含人手分配,独立登记的个案中 心还包含与员工签订劳动合同、对接相应政府工作。 3)负责提出本中心的财务预算,负责监督各项开支,负责 中心内的财务报销,保证财务制度的落实。 4)负责每月/每周将中心支出流水账递交省出纳。 5)负责主持本中心的例会。 6)负责每月的工作计划和报告,月底向总干事递交书面 工作报告。 7)负责对教职员工的行政督导,审核员工每月考勤和总 结并给予评分和写出意见。 8)定期督导所负责的中心在环境、设备是否符合标准, 并提出整改意见。 9)负责个案中心的招生使之达标;负责志愿者招募及管理 工作。 10)个案中心的服务评估不低于80分。 11)完成上级交给的其他工作。 任职要求: 1)大专以上学历,三年以上行政管理、社工行政工作 经验,有服务经验的优先。 2)具有一定的开拓能力、能独立运营管理一个中心。 3)具备一定财务基础知识。 4)较强的计划、组织、协调能力和人际交往能力。 5)工作效率高,能够有效控制工作进度,具备解决突发 事件能力。 6)有较强的应用文听、说、读、写能力。 7)注重自身修养、有强烈的集体认同感和团队合作精神。 8)熟练使用办公软件、设备。 一线社工/活动组导师:2名 负责5-8位学员的日常管理和小组活动的统筹执行。 岗位职责: 1)参与活动组个案ISP的制订和执行。 2)制订活动组的年度计划、月计划、周计划、以及日间 活动计划。 3)负责活动组的管理工作,包括活动组室内环境的布置。 4)记录活动组个案在训练、活动过程中的表现和成果。 5)每月或每周一次撰写家长联系册与家长保持联系。 6)负责撰写个案年度训练总结,递交服务主任。 7)每年每个个案至少一次的家访工作。 8)协助和参与中心召开的家长会。 9)负责安排进组的志愿者工作。 10)参与中心的日常例会、服务会议、个案研讨会。 11)完成上级交给的其他工作。 任职要求: 1)中专以上学历;社会工作、特殊教育、心理学、 幼师、教育等相关专业。 2)有较好的文字表达能力,能独立完成训练项目的设计。 3)熟悉小组管理和了解ISP训练计划。 4)有一定的计划、组织、协调能力和人际交往能力。 5)工作效率高,具备一定解决突发事件能力。 6)爱岗、自律、敬业、有较强的团队合作精神。 7)熟练使用办公软件、设备。 活动组助理 2名 负责协助小组导师的日常工作。 职务描述: 1)根据活动组负责人设计的活动计划协助执行,针对个 别化个案进行训练,主要在生活自理方面。 2)协助活动负责人纪录个案在训练过程中的表现。 3)负责活动组的设备、以及活动和康复器材的保管、 保养。 4)负责安排和照顾活动组个案的餐饮。 5)负责检查、引导和协助个案注重仪表仪容。 6)协助活动组负责人制订周计划和外出活动计划。 7)协助维护并开拓社区内及周边资源。 8)配合行政主任做好活动组财产登记、进行安全 检查、杜绝安全隐患。 9)负责活动组个案自带物品的登记工作。 10)参与中心行政主任、服务主任组织的不同例会。 11)协助活动组负责人在交接班时的工作交接。 12)完成上级交给的其他工作。 任职要求: 1)初中以上学历,有护理资格证优先。 2)认同机构的服务理念。 3)有基本的健康保健知识和护理技能。 4)勤劳、敬业、有团队合作精神。 艺术调理老师 1名 负责全体学员的艺术调理活动。 职务描述: 1)配合服务对象的ISP计划,制定艺术专科方面的个案 目标及实施方案(小组活动、个别辅导)。 2)每周至少保证在各个案中心开展一次 艺术调理活动。 3)每季度排练更新产出一个新的节目。 4)筹备和执行中国慧灵集团逢双年的艺术巡演。 5)储备编排优质节目和生产创意精致作品以供重要节日 或大型活动之需。 6)参与编辑撰写及更新艺术调理手册,将艺术经验集结成册。 7)参与服务对象个别化计划制定和成果评估。 8)负责保管、维护专业道具、设备设施。 9)建立、保管音像资料。 10)组织艺术调理小组会议。 11)协助处理突发事件。 12)完成上级交给的其他工作。 任职要求: 1)艺术相关专业毕业,大专以上学历。 2)有一项专业特长,如音乐、绘画、舞蹈、陶艺等。 3)性格外向、活泼。 4)有较强的沟通和社会交往能力。 5)有创新意识。 6)熟练使用办公设备、软件。 二、钟点工 1名 负责中心的午餐食材采购、午餐制作、卫生清洁。 岗位职责 1. 厨房工作人员工必须掌握基本卫生知识、烹饪技术、 营养搭配,按照食谱烹饪。 2. 从正规渠道采购膳食原料,并需获得供应商提供的 相关票据。 3. 做好生熟食品的区分管理、分开操作。 4. 食物烹饪要做到营养搭配、卫生干净。 5. 厨具要严格按卫生部门要求清洗、消毒和保管。 6. 负责厨房环境卫生的全面清洁、消杀、管理。 7. 负责督导实习学员学习工作程序和技能。 8. 完成上级交给的其他工作。 任职要求: 1、初中以上学历,有做过小饭桌、员工食堂、餐饮服务 经验者优先。 2、身体健康,有健康证。有良好的卫生习惯、喜欢做饭、 擅长营养搭配。 3、工作效率高,具备一定解决突发事件能力。 4、爱岗、自律、敬业、有较强的团队合作精神。 福利待遇 1、试用期1-2个月。 2、标准工时制,双休。 3、购买基本社会保险。 4、享受午餐、交通话费、过节费、生日津贴、年终奖等福利补助。 5、职称津贴。 6、具体工资待遇:面议。 联系方式 2、联系电话:徐老师15095412697(微信同号) 更多精彩内容 扫码关注我们